代表取締役社長 / CEO
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大学生時代に飲食店を経営。新卒では株式会社マイナビに入社し、3年間で200社以上の採用課題を解決。 2020年に50名規模の営業会社の株式会社UPENDに専務取締役として就任。HRブランディング事業の立ち上げに伴いCoachersを設立。
「世界中の人々が自分らしく歩み続けて、心の底から輝く世界を実現するために。」
どんなときでも好奇心と情熱を燃やし、無限の可能性に挑み続け、
関わる全ての人々と共に光り輝き続ける存在でありたい。
という願いが込められたCoachersのビジョン 「STAY GOLD」の実現にむけ、
あらゆる人、チーム、企業が心の底から輝くような事業の運営を行っています。
「とりあえず採用サイトを作った」
「採用が上手な企業の手法を試した」
「求人広告に投資したが全く採用できない」
このような悩みを当社では痛いほど聞いてきました。その悩みの根幹は「企業が持つ魅力の伝え方」にあります。
それぞれの個々人にも魅力があるように、企業にもそれぞれの魅力が必ずあるはずです。
私たちはHR/デジタルマーケティング/クリエイティブ各領域のプロフェッショナルが融合することで
課題解決をお手伝いします。
会社名 | 株式会社Coachers |
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代表取締役 | 岡崎 優也 |
本社 | 〒104-0053 東京都中央区晴海3-10-1 Daiwa晴海ビル 3F |
事業内容 | HRブランディング事業 (コンサルティング, クリエイティブ, 広告) |
設立 | 2022年 2月 |
資本金 | 300万円 |
従業員数 | 7名 (業務委託含め50名) |
特定募集情報等提供事業 | 51-募-001097(第1号・第3号) |
登録商標 | 「HIDANE」(第6780161) |
許可番号 | 人材紹介業 13-ユ-317037 |
Yuya Okazaki
代表取締役社長 / CEO
–
大学生時代に飲食店を経営。新卒では株式会社マイナビに入社し、3年間で200社以上の採用課題を解決。 2020年に50名規模の営業会社の株式会社UPENDに専務取締役として就任。HRブランディング事業の立ち上げに伴いCoachersを設立。
Naoto Nakamura
取締役 / ディレクター
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株式会社日立製作所にて、金融機関向けのフロント担当として社会インフラからDXまで数十億円規模のSI事業に従事。後にブランディング領域で独立後、Coachersを設立。
Yudai Tsukamoto
執行役員/総括マネージャー
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新卒でハウスメーカーで約3年経験をした後、株式会社マイナビにて7年間中途採用領域の課題解決に従事。300社1000案件以上を担当し全社顕彰受賞やマネージャー経験を経て、同メンバーであった岡崎の誘いにてCoachersにジョイン。
Mai Abukawa
HRプランナー / 人事
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幼児教育保育科を卒業後、幼稚園教諭に就任。その後、エステ運営や電設業のマネージャーを経てCoachersにジョイン。HRプランナー/人事として在籍。
Takumi Arai
ディレクター
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大学生時代にCoachersにインターンとしてジョイン。web制作や動画制作のクリエイティブ領域をメインに、プロダクト開発など幅広い領域に携わる。
Yuumi Baba
経営企画/マネージャー